Tudatos Diak Iskolaszovetkezet
Help Center
English
+36 1 815 8990info@tudatosdiak.hu
Ajánlatot kérek

Tudatos Eszköztár · ILO 2025 + Microsoft 2025

Elveszi-e az AI a munkámat?

Írd be a munkádat vagy a tervezett szakmádat, és megnézzük, mennyire érinti a generatív AI a feladatait két friss nemzetközi kutatás szerint — és mit kezdj vele. Nem jóslás: a mai AI képességeinek mérése.

Írd be a munkakört vagy szakmát (pl. pénztáros, programozó, ápoló), vagy böngéssz terület szerint. 160 szakma, mind ingyen.

Vagy böngéssz terület szerint

A 10 leginkább kitett a listánkon

  1. 1. Adatrögzítő0,70
  2. 2. Gépíró, szövegszerkesztő0,65
  3. 3. Könyvelői asszisztens, könyvelő munkatárs0,64
  4. 4. Pénzügyi, biztosítási adminisztrátor0,64
  5. 5. Pénzügyi elemző0,62
  6. 6. Bérszámfejtő0,61
  7. 7. Telefonos értékesítő, telemarketinges0,61
  8. 8. Hitelügyintéző, hitelreferens0,60
  9. 9. HR-asszisztens, személyügyi ügyintéző0,60
  10. 10. Irodai asszisztens, adminisztrátor0,60

A 10 legkevésbé kitett a listánkon

  1. 1. Építőipari segédmunkás0,09
  2. 2. Mezőgazdasági idénymunkás0,09
  3. 3. Szobalány, housekeeping0,12
  4. 4. Takarító (irodai, intézményi)0,12
  5. 5. Asztalos, ács0,13
  6. 6. Hegesztő0,13
  7. 7. Hentes, húsfeldolgozó0,13
  8. 8. Konyhai kisegítő, mosogató0,13
  9. 9. Szobafestő, mázoló0,13
  10. 10. Állatgondozó, kutyasétáltató0,14

A hat fokozat

Az ILO a feladatok átlagos kitettségéből (0–1) és a feladatok közti szórásból sorol be. A listánk 161 szakmájából ennyi esik az egyes fokozatokba:

Nagyon magas kitettség · 11

A feladatok nagy része már ma automatizálható.

Magas kitettség, átalakuló munka · 33

Sok feladat kitett, de a munka változatos.

Közepes kitettség — az AI segítő · 20

Egyes feladatokat gyorsít, a lényeget nem éri el.

Alacsony kitettség · 10

Részfeladatokban segít, a munka magját nem éri el.

Minimális kitettség · 32

Fizikai vagy személyes jelenlét a munka zöme.

Nem kitett · 55

A generatív AI itt nem tud dolgozni helyetted.

Gyakori kérdések

Elveszi-e az AI a munkámat?
A legtöbb szakmában nem egy az egyben: az ILO 2025-ös indexe szerint világszerte a munkahelyek kb. negyede kitett a generatív AI-nak, de ennek csak egy kis része (a legfelső fokozat, főleg irodai-adminisztratív munkák) olyan, ahol a feladatok nagy része automatizálható. A többségnél a munka átalakul: a rutin csökken, az ellenőrzés, a döntés és az emberekkel való munka marad. A kereső a te szakmádra mutatja meg a besorolást.
Melyik szakmákat érinti leginkább?
Az ILO legfelső (4.) fokozatában 13 foglalkozás van, szinte mind irodai: adatrögzítő, gépíró, könyvelői és bérszámfejtő ügyintéző, pénzügyi elemző, telefonos értékesítő, webfejlesztő, hitelügyintéző, általános irodai és HR-ügyintéző. A 3. fokozatban a fordítók, titkárok, banki és ügyfélszolgálati ügyintézők, programozók, marketingesek, újságírók, könyvelők. A Microsoft listáján a tolmácsok és fordítók, az írók, az ügyfélszolgálatosok és a telefonos értékesítők vezetnek.
Melyek az „AI-biztos” szakmák?
Amelyek fizikai jelenlétet, kézi szakértelmet vagy személyes gondoskodást kívánnak: építőipari és ipari szakmák, szakács, pék, fodrász, kozmetikus, ápoló és gondozó, gyerekfelügyelő, sofőr, takarító, rendőr, tűzoltó — ezeket az ILO „nem kitett” vagy „minimális kitettség” csoportba sorolja. Ez a generatív AI-ra vonatkozik: a robotika és a hagyományos automatizálás ezektől függetlenül is változtat.
Honnan vannak az adatok, és mennyire megbízhatók?
Két nyilvános, szabadon felhasználható (CC BY 4.0) kutatásból: az ILO 140. munkaanyaga (2025. május) ISCO-08 foglalkozásonként hat fokozatba sorolja a GenAI-kitettséget szakértői és AI-alapú feladatpontozás alapján; a Microsoft Research (2025. július) 200 ezer névtelen Copilot-beszélgetést vetített az amerikai O*NET feladatokra. Mindkettő a feladatok technikai elvégezhetőségét méri, nem azt, hogy a cégek valóban lecserélik-e az embert — a bérek, a szabályozás és a kereslet ezt felülírhatja. A magyar munkakörneveket mi rendeltük a nemzetközi kódokhoz.
Mit tegyek diákként?
Három dolgot: tanuld meg a saját területed AI-eszközeit használni (ez ma versenyelőny, két év múlva alap); gyűjts olyan tapasztalatot, amit az AI nem ad — ügyfelek, csapat, felelősség, fizikai munka —, és ebben a diákmunka a legjobb terep; és ne a szakma nevéből, hanem a feladatokból gondolkodj: egy „érintett” szakmában is az marad, aki a nem automatizálható részt viszi.

Módszer és források

Ez nem előrejelzés és nem munkahelyvesztés-becslés. A két kutatás azt méri, mennyire tudják a mai generatív AI-eszközök elvégezni a foglalkozás jellemző feladatait: az ILO szakértői és AI-alapú feladatpontozással, ISCO-08 foglalkozásonként (2025. május); a Microsoft 200 ezer névtelen Bing Copilot-beszélgetést vetített az amerikai O*NET feladatokra (2025. július). Hogy ebből mennyi valósul meg, azt a bérek, a szabályozás és a cégek döntései alakítják — a magyar munkaerőpiacon a hatás ettől eltérhet. A magyar foglalkozásneveket mi rendeltük az ISCO-08 és a SOC kódokhoz.

Gmyrek, P., Berg, J., Kamiński, K., Konopczyński, F., Ładna, A., Nafradi, B., Rosłaniec, K., Troszyński, M. (2025). Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure. ILO Working Paper 140. Genf: ILO. CC BY 4.0. https://doi.org/10.54394/HETP0387

Tomlinson, K., Jaffe, S., Wang, W., Counts, S., Suri, S. (2025). Working with AI: Measuring the Applicability of Generative AI to Occupations. Microsoft Research, arXiv:2507.07935. Adatok: github.com/microsoft/working-with-ai, CC BY 4.0.

Semmit nem tárolunk: a keresés a böngésződben fut, a kiválasztott szakma nem kerül a szerverünkre; csak egy névtelen darabszámot számolunk (hányan kezdték el és néztek meg eredményt). Ha a saját erősségeidre vagy kíváncsi, a személyiségtesztek és az interjú-gyakorló is ingyenes.

Kezdje el a megtakarítást még ma

Kérjen egyedi ajánlatot 2 perc alatt — semmi kötelezettség. 97%-ban visszatérő partnerek nem tévedhetnek.